miércoles, 7 de octubre de 2015

Dentro de la estructura del PEI, el currículo es el vehículo a través del cual se concreta la labor educativa. Es el campo en el cual se ejerce, con mayor libertad, la autonomía institucional; autonomía relativa regulada por la norma. Un buen diseño curricular, junto con su desarrollo coherente y su evaluación sistemática, constituyen los factores principales para generar calidad educativa. El currículo se asume como una estructura flexible, adaptada al medio y pertinente. Es elaborado y desarrollado de manera participativa por la comunidad educativa, con el aporte profundo de los docentes, la dirección del Consejo Académico y el liderazgo de las directivas
Entre los elementos constitutivos del currículo se encuentran los fundamentos conceptuales, los objetivos de la educación, los actores del proceso y el plan de estudios. Los cuatro primeros conforman la base teórica y, el último, el plan operativo. El plan de estudios se puede concebir como la articulación coherente entre áreas y proyectos junto con el sistema de evaluación. En educación formal, el plan de estudios se organiza dependiendo de cada nivel.
En el proceso curricular se cumplen las etapas de diseño, adopción, desarrollo y evaluación. El diseño consiste en armar la estructura. La adopción la hace la instancia directiva. El desarrollo se realiza cotidianamente a través de las diversas actividades pedagógicas. La evaluación se efectúa para mejorar su diseño, su desarrollo y verificar su impacto.

Sin duda son valiosos los aportes para comprender el significado de currículo que han realizado autores como: Shirley Gruñid, Abraham Magendzo, Ralph W Tyler, Schwab, Lawrence Stenhouse y, por qué no, la Ley General de Educación que, desde cada uno de sus enfoques y planteamientos, busca un solo fin: proponer la estructuración de una escuela con un currículo contextualizado, flexible, y acorde con la realidad y el sentido humano.

martes, 8 de septiembre de 2015

tipos de currículum

currículum cronológico

Este tipo de currículum, como su propio nombre indica,es aquel que organiza la información cronológicamente, partiendo de los logros más antiguos y llegando hasta los más recientes.
 Esto permite al selector de personal conocer la evolución ascendente de tu carrera profesional, aunque no siempre facilita el objetivo fundamental de cualquier curriculum: conseguir una entrevista personal.




El currículum cronológico también puede presentarse en el orden inverso, es decir, destacando en primer lugar los últimos logros y la ocupación más reciente, para ir después avanzando en la experiencia anterior. Es una presentación menos tradicional, pero que cada vez la prefieren más empresas. La principal ventaja es que resalta las experiencias más recientes que indudablemente son las que más interesan a quienes te van a contratar.

Ventajas del currículum cronológico
Se trata del formato más tradicional y aceptado por la mayoría de los departamentos de selección.
Es fácil de leer y entender, ya que está fuertemente estructurado.
Resalta tu estabilidad laboral y el aumento de las responsabilidades o las promociones.
Describe tus funciones y logros en el puesto de trabajo.
Inconvenientes del currículum cronológico:
Por contra, resalta los cambio de trabajo así como la falta de ascensos o cambios de responsabilidad y los periodos de inactividad.
Puede focalizarse demasiado en la edad que tienes.
Además, muestra la falta de reciclaje o actualización de la formación.

 el currículum funcional o temático

permite seleccionar los puntos positivos, destacar las habilidades propias y logros conseguidos, al tiempo que se omiten o difuminan los no deseados: errores de recorrido, periodos de paro, cambios frecuentes de trabajo sin haber promocionado…





Ventajas del currículum funcional:
Se centra en tus capacidades y habilidades, antes que en tus circunstancias laborales.
Permite mucha más flexibilidad y libertad en la organización de la información de tus logros y habilidades, y además facilita la inclusión de otra información relacionada como intereses o motivaciones.
Es especialmente útil para usarse con la nuevas tecnologías.

Inconvenientes del currículum funcional:No resalta el nombre de las empresas para las que has trabajado ni el tiempo que has estado en cada lugar de trabajo.
Limita la descripción del puesto y sus responsabilidades.
También es un tipo de currículum muy adecuado para el currículum sin experiencia, ya que puedes destacar otras partes de tu currículum como las habilidades o experiencias como el voluntariado o las estancias en el extranjero.

el currículum combinado o mixto

Es el más completo de los tres modelos, aunque, por ello, también es el más complejo de elaborar. A grandes rasgos, el curriculum combinado es una mezcla del cronológico y del temático. Parte siempre del modelo funcional, organizando la información por áreas temáticas o profesionales, para llegar después a la organización en el tiempo. De esta forma se destacan las habilidades que se tienen al tiempo que se refleja la experiencia y la formación.


Ventajas del currículum combinado:
Destaca de forma clara tus capacidades y tus logros, junto con tu experiencia y formación.
Permite mucha flexibilidad y creatividad, por lo que ayuda a no pasar desapercibido si quieres presentarte a un puesto de trabajo concreto.



Inconvenientes del currículum combinado:
No es un buen formato para presentarlo en los lugares que piden formularios estándar, como por ejemplo, en las webs de empleo en Internet.
Necesitas un currículum diferente para cada puesto de trabajo al que optas y esto requiere tiempo.

tomado de: http://www.modelocurriculum.net/tipos-el-curriculum-combinado-o-mixto.html



domingo, 30 de agosto de 2015

La educación encierra un tesoro…

  
LA EDUCACIÓN ENCIERRA UN TESORO...


  Los lineamientos Curriculares nos permiten conocer y poner en practica con nuestros niños los 4 Pilares de la Educación, los cuales son la base para transmitir y permitir  en ellos  experiencias significativas en su proceso de Enseñanza y Aprendizaje.





...Los cuatro Pilares de la Educación.

La educación debe estructurarse en torno a cuatro aprendizajes fundamentales.
Aprender a conocer
 Aprender a hacer
 Aprender a vivir juntos
 Aprender a ser

APRENDER A CONOCER : La enseñanza escolar se orienta esencialmente hacia el aprender a conocer y el aprender hacer. 

APRENDER A CONOCER: Considerarse medio y finalidad de la vida humana, aprender a comprender el mundo que rodea a cada persona, desarrollar sus capacidades profesionales y comunicarse con los demás. ¢ Favorecer el despertar de la curiosidad intelectual, estimula el sentido crítico y autonomía de juicio.

APRENDER A HACER ¢ Aprender a conocer y aprender a hacer son indisociables. ¢ Los aprendizajes deben evolucionar y ya no pueden considerarse mera transmisión. Obliga, pues, a cultivar cualidades humanas que las formaciones tradicionales no siempre inculcan.

APRENDER A VIVIR JUNTOS  - APRENDER A VIVIR CON LOS DEMÁS Constituye una de las principales empresas de la educación contemporánea. ¢ No basta con organizar el contacto y la comunicación entre miembros de grupos diferentes. Si no que se basa en el descubrimiento gradual del otro y la Participación en proyectos comunes. 
La escuela debe aprovechar oportunidades, el diálogo y el intercambio de argumentos, será uno de los instrumentos necesarios de la educación de este siglo. 
APRENDER A SER: La educación debe contribuir al desarrollo global de cada persona: cuerpo y mente, inteligencia, sensibilidad, sentido estético, responsabilidad individual y espiritualidad. 
Complementando estos pilares en la educación del niño tendremos nuevos individuos preparados para saber vivir y sobre llevar las problemáticas de la sociedad.


       Tomado de http://ronineducacion.com

martes, 25 de agosto de 2015

compañeras les hago una aclaración  el aporte del link y del aporte escrito  que acaba de ser enviado por el blog de marly hincapié fue por que estoy aprendiendo y lo hice desde de su computara sin serrar el de ella gracias por su comprensión
https://www.youtube.com/watch?v=9olC3brhSjw





les envió este link por la importancia de crear nuevos espacios y conocimientos  para especificar por que es necesario la estructura curricular y obtener aprendizajes significativos para que los niños tengan un proceso formativo para afianzar sus conocimientos  de lo enseñado en el aula


buenas tardes compañeras las invito a leer este documento currículo para el nivel preescolar,  el cual tiene un contenido muy importante  para nosotras que seremos futuras maestras de escuela. donde iremos a enseñar teniendo en cuenta las necesidades de los niños para un mejor aprendizaje.
este documento tiene temas que nos sera  de gran ayuda en nuestras aulas www.suagm.edu/umet/biblioteca/Reserva.../curriculo_preescolar.pdf